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NEWS CENTER文化部人事司司長(cháng)汪志剛率隊考核中數集團領(lǐng)導班子
信息來(lái)源：人力資源部 添加時(shí)間:2016/03/28 瀏覽次數:4107次
按照文化部人事司統一安排，2016年3月23日上午，集團董事長(cháng)劉杰主持召開(kāi)2015年度領(lǐng)導班子及司局級領(lǐng)導干部考核會(huì )。文化部人事司汪志剛司長(cháng)帶領(lǐng)考核組一行出席會(huì )議，集團中層及以上干部參會(huì )。
首先，劉董事長(cháng)代表中數集團領(lǐng)導班子進(jìn)行述職，對“2015年集團工作情況”和“黨風(fēng)廉政建設和履行主體責任情況”兩個(gè)方面進(jìn)行全面總結，就“2016年工作思路”進(jìn)行簡(jiǎn)要匯報。接著(zhù)，集團黨委書(shū)記劉中軍、集團黨委副書(shū)記姚涵分別結合自己分管工作進(jìn)行個(gè)人述職。此外，中軍同志還從班子配備、企業(yè)黨建工作及人才隊伍建設三個(gè)方面向考核組提出建議。
汪司長(cháng)在聽(tīng)完同志們匯報以后，對集團狠抓黨風(fēng)廉政建設、內部管理、業(yè)務(wù)發(fā)展以及落實(shí)巡視整改措施等方面下的功夫給予充分肯定，對存在薄弱環(huán)節提出中肯的意見(jiàn)。
會(huì )上還進(jìn)行了民主測評和民主評議。隨后，考核組與班子成員及部分中層干部一一談話(huà)，對集團班子建設及人才推薦進(jìn)行調研。
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